Membre de la Communauté d'Agglomération Saint-Germain Boucles de Seine, la Ville de Houilles est située dans le Département des Yvelines (78) en région Ile-de-France et compte 33 569 habitants.
Située à 7 Km au Nord-Ouest de Paris, proche de la forêt de Saint Germain en Laye et de la Défense, la ville bénéficie d'un cadre exceptionnel et d'infrastructures importantes de transports. Elle offre un cadre de vie agréable à dimension humaine mêlant, sur 441 hectares, jardins, parcs, squares, rues et avenues bordées d'arbres, où habitations individuelles et immeubles se côtoient.
Les Élus et la Direction générale des services assurent la mise en place opérationnelle d'une politique dynamique de gestion des ressources humaines et de modernisation du fonctionnement, dans une optique de proximité et de réactivité adaptées aux enjeux stratégiques de la collectivité.
En rejoignant notre Ville, vous intégrez une équipe de travail dynamique qui veille et vous accompagne sur les parcours et projets évolutions professionnelles.
Mission 1 : Elaborer la politique de communication institutionnelle de la Ville en cohérence avec les orientations de l’équipe municipale
Communication :
- Définition des orientations stratégiques de la communication de l'institution
- Définition des plans de communication des services et des projets
- Définition et mise en œuvre des stratégies web et réseaux
- Pilotage des campagnes et plans de communication :
- Recueil, analyse des besoins de communication des directions et services
- Construction des plans et actions de communication
- Développement et animation des relations avec les partenaires
- Développement de la marque Ville sur le territoire
- Conseil, d'expertise et d'assistance auprès des élus et des services
- Coordination de l'information apportée aux élus
Evènementiel :
- Impulsion de la programmation évènementielle
- Coordination du planning des manifestations sur la commune
- Proposition et développe des manifestations et évènements
- Accompagnement des demandes de manifestations des services et des associations
- Mise en place des outils de mesure d’impact des évènements et élaboration de bilans
- Participation à l’étude des demandes de subventions et aux commissions d’attribution,
- Proposition quant aux outils de gestion et d’aide au fonctionnement des associations
Mission 2 : Gestion du budget de la direction
- Construire le budget prévisionnel et suivre l’exécution budgétaire
Missions 3 : Management des équipes
- Mettre en place une organisation du service permettant son efficacité et son adéquation avec les enjeux priorisés par les élus pour le territoire
- Manager, encadrer et accompagner les équipes
- Elaborer des stratégies organisationnelles
- Assurer le fonctionnement général du service
- Titulaire d’un diplôme dans le domaine de la communication/évènementiel ou dans un domaine connexe
- Connaissance du fonctionnement et des spécificités des collectivités territoriales
- Connaissance des spécificités liées à la communication des collectivités territoriales, à la communication institutionnelle et à la communication évènementielle
- Maîtrise des logiciels informatiques
- Maîtrise des principaux langages de communication (écrit, oral, événementiel, charte graphique)
- Maîtrise des outils de technologies de l'information, de la communication et du multimédia et des réseaux sociaux
- Force de proposition
- Esprit créatif
- Sens de l’innovation
- Sens de l’anticipation
- Sens du dialogue et de la concertation
- Savoir faire preuve de sang-froid, notamment pour gérer les situations conflictuelles ou de communication de crise